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去链家干三个月走底薪要退吗?
1、理论上来说，请病假、年假、婚假、产假等带薪假，都可以取消保底工资，因为保底工资并非固定工资，带薪假可以按照基本工资发放，但一般都会取消保底工资和全勤奖。
2、不要。底薪是对员工所在企业进行一定时间一定工作量所承诺的基础工资，是最低的工资标准，即使是想要在德佑辞职，底薪是不能被退回的，而且还是所领取工资的最低保障。
3、租赁、新房销售在内的多种房地产经纪服务，在德祐干过满三个月的时期，底薪是不要退的，按照劳动法规定，公司没有任何权利强制员工留在此地工作，必须按照合同里的约定将工资如实发给员工结清。
链家没业绩能干多久
1、大连链家属于二手房买卖，销售经纪人要求本科毕业生刚入职试用期是有底薪的4000块钱，等过了试用期就没有底薪了，销售赚钱是赚的业绩钱的，如果没有业绩是赚不到钱的，等三个月后你还没有底薪你都待不住的。
2、链家是我的客户，简单说一下吧。首先，干这行没有周六日和节假日休息，一周7天工作，从早9点到晚9点（没业绩的时候要工作到晚11点）。
3、不能。链家能干几年都是不错的了，这个干不成低不就的工作，干几个月混个底薪的人不少。但也有做的好的，但做的好又是凤毛麟角。
链家上班怎么样呢,前3个月无责任底薪5000,真的能拿到手吗?
链家的无责任，底薪5000肯定不是正式的。因为这种底薪根本不可能达到这个标准千万不要相信。
这样说吧，刚开始有可能是真的，但是转正后据说没有底薪，而且有任务，完成了多少给多少。
链家地产底薪五千是真的。（但仅限某部分职位，如项目经理、技术员、门店总经理等。
待遇特别好，新人待遇入职后就是5000无责任底薪，50%的提成，要求大专以上学历，工作环境同行业里最好 的 深圳链家离职了保障薪资还发吗 离职了不是发保障薪资，是失业金。
在链家上班还不错。链家所说的工资待遇属实，但是是有责任制的，做不到公司安排会扣工资，所有这个钱不好拿。
优越的薪酬、一本、二本学历补贴2000；98211学历补贴3000。无责任底薪5000元+网络广告推广费1000元左右+高额提成（达45%）+带薪培训+社保医保+完善的晋升通道和投资权回报。
成都链家混三个月好混嘛
1、转正时间为三个月（租赁业绩达到7000或者买卖业绩达到12000），完不成就延长期三个月达到18000，转正后提成10%-35%，而且链家转买卖之后一个月的两个搜房端口费用就是500多。
2、这个要看你自己的工作能力及人际关系了，虽然过了三个月的试用期，但是如果人事部通知你说转正了，那你当然就可以转正，如果人事部没有通知你转正的话，有可能三个月后试用期结束，你还得重新那边另外找一份工作。
3、干的好得的多，不然就是个底薪，福利说得好听，其实关爱基金什么的就5块钱。
